МЕНЕДЖЕР360
|
Состав курса   :   Цены   :   Программа   :   Ответы на вопросы
ВЫБРАТЬ ТАРИФ
ПРОЙТИ БЕСПЛАТНЫЙ ТЕСТ
Это для вас,
если вы:
Новый
руководитель
Предприниматель
и собираете первую команду
Выросли внутри
и всё ещё держите
многое на себе
НЕ ДОЛЖЕН
Тащить операционку
на себе
ДОЛЖЕН
RACI/роль → результат → критерии → срок
Назначать зоны ответственности и делегировать по правилам
НЕ ДОЛЖЕН
Быть узким горлышком согласований
ДОЛЖЕН
Решения принимаются там, где компетенция
Строить поток через роли и регламенты
НЕ ДОЛЖЕН
Ставить задачи «по ощущениям»
ДОЛЖЕН
Задача понимается без уточняющих звонков
Формулировать «результат → критерии → срок → приоритет»
НЕ ДОЛЖЕН
Контролировать людей, а не результаты
ДОЛЖЕН
Чек-ины по плану, контроль по данным, не по догадкам
Договариваться о метриках и ритме
НЕ ДОЛЖЕН
Проводить совещания без решений
ДОЛЖЕН
15 минут — достаточно
Завершать встречи:
решение → владелец → дедлайн → следующий шаг
НЕ ДОЛЖЕН
Лезть в микродетали и перепроверять всё
ДОЛЖЕН
Правила, шаблоны, выборочные проверки вместо тотального надзора
Создавать систему качества и точки контроля

Руководитель должен / не должен

Результат за 9 недель

  • One-liner роли + зона ответственности
    — короткий текст для вас и команды.
  • Карта команды + RACI
    — кто за что отвечает, без микроконтроля
  • Ритм управленца
    — неделя/месяц, чек-ины, «контроль без стресса»
  • Мини-дашборд метрик
    — 3–5 KPI, видны всем.
  • Канва проекта
     — цель → этапы → сроки → риски на одном листе
К 6-й неделе доля задач, закрытых в срок,
растёт на +25–40 п.п.
Сокращение «ручных» рабочих сообщений на 30–50% (переезд в систему задач и чек-ины).
К 6–9-й неделе до 80% типовых задач закреплены за ролями,
а не за руководителем.
9 модулей – по делу

Выберите свой вариант участия

Ознакомиться
★ ★
Бесплатно
Вебинары
Программа развития
Методичка
Шаблоны
Демо
Поработать
★ ★ ★
30 000
Ознакомиться +
Проверка заданий
Чат сообщества
Мини-курсы
В разработке
Результат
★ ★ ★ ★ ★
65 000
Проработать +
Наставник (разбор кейсов)
Карьерный консультант
Персональный план
В разработке
Как идет обучение
≈ 5 часов/неделю, из них 40–60 минут — внедрение Проверка ДЗ: во 2 и 3 тарифах Кто ведёт?
Алексей Ченцов (17 лет управленческого и предпринимательского опыта) и партнёр Василий Жабин.
Тест
Выбор тарифа
9 недель
Результат в вашей команде

Отзывы о наших программах

Частые вопросы

Сколько времени потребуется?
≈5 часов в неделю, из них 40–60 минут — внедрение.
Кому курс не подойдёт?
Опытным руководителям с отлаженной системой; тем, у кого нет сотрудников и не планируется найм; тем, кто ищет «волшебную кнопку» — здесь надо работать.
Кто проверяет ДЗ?
Эксперты, обученные автором; в тарифах «Поработать» и «Результат».
Что остаётся после курса?
Доступ к материалам навсегда, программы развития, записи вебинаров и разборов ДЗ, сообщество в TG/GC.
Есть рассрочка и счёт для юрлиц?
Да: рассрочка через счёт, выставляем счёт и закрывающие.
Как работает возврат?
Если курс не подошёл — вернём деньги до 2-го вебинара.